Herved forstås, at arbejdsgivere anvender arbejdskraft, som er billigere end den normale arbejdskraft i det land, hvor man producerer varer eller tjenesteydelser. Det kan fx ske ved, at arbejdsgiveren anvender indvandret arbejdskraft, fx de såkaldte østarbejdere, der bruges flere steder i dansk landbrug.
Alternativt kan arbejdsgivere flytte deres produktion til et land eller område med et lavere lønningsniveau – såkaldt outsourcing. I de seneste årtier har vestlige virksomheder haft en udbredt praksis mht. at outsource produktion til Asien.